{"id":902,"date":"2025-12-08T15:43:16","date_gmt":"2025-12-08T14:43:16","guid":{"rendered":"https:\/\/synergiedev.fr\/?page_id=902"},"modified":"2026-04-16T14:43:20","modified_gmt":"2026-04-16T12:43:20","slug":"formation-devenir-manager","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/synergiedev.fr\/index.php\/formation-devenir-manager\/","title":{"rendered":"Devenir Manager"},"content":{"rendered":"\n<div style=\"height:35px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-black-color has-text-color has-link-color has-fixed-layout\"><tbody><tr><td class=\"has-text-align-center\" data-align=\"center\"><strong>Programme de la formation :<\/strong><\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-f34bc1c13da609b814f6f088912dd992\"><strong>Module 1 : Le DISC<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-bb38e98bad345f5d5c785a0f71032bf3\"><strong>Module 2&nbsp;: Les rituels manag\u00e9riaux<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-bb0fadac1ed610d9a7fe68c869acf3b8\"><strong>Module 3&nbsp;: Plaisir et performance au travail<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-f5cbb31085a5c033fa0606d7a4dbe3b8\"><strong>Module 4&nbsp;: Droit social et recrutement<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-45ee457fc3588a5484fc4a6463fbe32a\"><strong>Module 5&nbsp;: Prise de parole en public<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-black-color has-text-color has-link-color has-fixed-layout\"><tbody><tr><td class=\"has-text-align-center\" data-align=\"center\"><strong>Objectifs g\u00e9n\u00e9raux de la formation :<\/strong><\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-e1d25e4a3e50bd54b03212897a40c090\"><strong>Renforcer le leadership et la posture manag\u00e9riale<\/strong> : mieux se conna\u00eetre, comprendre ses collaborateurs et adapter son management pour inspirer confiance et engagement.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-cf1db4989bae3970f737dc151b2d31c6\"><strong>Mettre en place des pratiques manag\u00e9riales efficaces<\/strong> : structurer le suivi et les rituels pour favoriser autonomie, motivation et performance des \u00e9quipes.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-f590b537f24a940d45e493eeaab6f885\"><strong>Cr\u00e9er un environnement de travail motivant et durable<\/strong> : d\u00e9velopper le plaisir et l\u2019engagement au travail tout en assurant un climat positif et productif.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-6c7d1529b22f501feb43a052a0aece9a\"><strong>Ma\u00eetriser la communication et les fondamentaux RH<\/strong> : communiquer avec impact, g\u00e9rer les obligations l\u00e9gales et renforcer la culture d\u2019entreprise de mani\u00e8re coh\u00e9rente.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-content-justification-center is-layout-flex wp-container-core-buttons-is-layout-16018d1d wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button\"><a class=\"wp-block-button__link wp-element-button\" href=\"https:\/\/synergiedev.fr\/index.php\/devenir-manager-presentation-des-modules\/\">Pr\u00e9sentation des modules<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div style=\"height:35px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-black-color has-text-color has-link-color has-fixed-layout\"><tbody><tr><td class=\"has-text-align-center\" data-align=\"center\"><strong><strong>Pr\u00e9sentation de la formation Devenir Manager<\/strong><\/strong><\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-549c43e0628cf641571dbfc358f5919b\"><strong>Public cibl\u00e9 :<\/strong> Cette formation s\u2019adresse aux managers, ou futurs professionnels amen\u00e9s \u00e0 exercer des fonctions d\u2019encadrement, de d\u00e9velopper leur posture de leader, f\u00e9d\u00e9rer leurs collaborateurs et renforcer leur assurance dans leurs interactions professionnelles.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Pr\u00e9requis\u00a0: <\/strong>Aucun pr\u00e9requis sp\u00e9cifique n\u2019est exig\u00e9, hormis le fait d\u2019occuper, ou de se pr\u00e9parer \u00e0 occuper, un poste \u00e0 responsabilit\u00e9s manag\u00e9riales.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Modalit\u00e9s d\u2019acc\u00e8s :<\/strong> L\u2019\u00e9quipe Synergie Factory se tient \u00e0 votre disposition pour r\u00e9pondre \u00e0 vos questions et vous accompagner dans la d\u00e9couverte de son catalogue de formations : <a href=\"mailto:rh@tschoeppe.fr\">rh@tschoeppe.fr<\/a> ou au 03.90.64.26.43.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Inscriptions via le lien suivant :<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-content-justification-center is-layout-flex wp-container-core-buttons-is-layout-16018d1d wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button\"><a class=\"wp-block-button__link wp-element-button\" href=\"https:\/\/docs.google.com\/forms\/d\/e\/1FAIpQLSeP3jvA_cqI2NN94WU6MKf0EdBwFwzVBDuV4DURqr8-_vyUSQ\/viewform\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>Demande d&#8217;inscription<\/strong><\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group is-nowrap is-layout-flex wp-container-core-group-is-layout-ad2f72ca wp-block-group-is-layout-flex\">\n<div style=\"height:30px;width:0px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer wp-container-content-cf2db169\"><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><strong>D\u00e9lais d\u2019acc\u00e8s<\/strong>&nbsp;: Notre formation \u00ab Devenir Manager \u00bb se compose de cinq modules, organis\u00e9s dans un programme s\u2019\u00e9talant sur l\u2019ann\u00e9e. Chaque module est ind\u00e9pendant, toutefois nous recommandons vivement de suivre l\u2019int\u00e9gralit\u00e9 du parcours afin de b\u00e9n\u00e9ficier d\u2019une progression p\u00e9dagogique compl\u00e8te. Le premier module d\u00e9bute en mars de l\u2019ann\u00e9e N ; l\u2019inscription doit \u00eatre effectu\u00e9e au minimum un mois \u00e0 l\u2019avance.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Dates et dur\u00e9e de la formation :<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-34a955942bf5c798b42b7ba028949185\"><strong>Module 1 \u2013 \u201cLa m\u00e9thode DISC\u201d : mercredi 4 mars 2026 \u2013 1 jour (7 heures)<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-7eaea43eeac4720a1f98ff25450f8087\"><strong>Module 2 \u2013 \u201cLes rituels manag\u00e9riaux\u201d : mercredi 1er avril 2026 \u2013 1 jour (7 heures)<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-4906987160859b494b32d8f9def8f7a5\"><strong>Module 3 \u2013 \u201cPlaisir et performance au travail\u201d : mercredi 10 juin 2026 \u2013 1 jour (7 heures)<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-b7d6d50930b7f794f9ae6f6d46b3b280\"><strong>Module 4 \u2013 \u201cDroit social et recrutement\u201d : mercredi 23 septembre 2026 \u2013 1 jour (7 heures)<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-56a32cc566bd3332af2b9a0a9d653076\"><strong>Module 5 \u2013 \u201cPrise de parole en public\u201d : mercredi 7 octobre 2026 \u2013 1 jour (7 heures)<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Tarifs&nbsp;: <\/strong>Notre formation \u00ab&nbsp;Devenir Manager&nbsp;\u00bb s\u2019inscrit dans un parcours annuel compos\u00e9 de diff\u00e9rents modules ind\u00e9pendants. Bien que chaque module puisse \u00eatre suivi s\u00e9par\u00e9ment, nous recommandons vivement de les suivre dans leur int\u00e9gralit\u00e9 afin de b\u00e9n\u00e9ficier d\u2019une progression coh\u00e9rente et compl\u00e8te. Chaque module fait l\u2019objet d\u2019une facturation distincte.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Tarifs du module de formation :<\/strong> 500 \u20ac HT par apprenant et par journ\u00e9e (7 heures).<br><strong>Co\u00fbt total du parcours \u00ab&nbsp;Devenir Manager&nbsp;\u00bb (5 modules de 7 heures) : <\/strong>2 500 \u20ac HT par apprenant.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>M\u00e9thodes mobilis\u00e9es<\/strong>&nbsp;:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-d4c5b8f639cf0a61bf3e8f9b0dd0b118\"><strong>Une p\u00e9dagogie active et engageante<\/strong>, alternant apports th\u00e9oriques et mises en pratique (\u00e9tudes de cas, mises en situation et \u00e9changes entre professionnels)<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-dc17f53133cc5b1f4c0fa86bf0a8696c\"><strong>Une approche personnalis\u00e9e<\/strong>, bas\u00e9e sur des analyses de profil afin d\u2019adapter le parcours de formation et les modalit\u00e9s d\u2019apprentissage<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-7041e8dab99ac3d05edcdb1d5d24804a\"><strong>Des supports p\u00e9dagogiques structur\u00e9s et complets<\/strong>, mis \u00e0 disposition des b\u00e9n\u00e9ficiaires tout au long de la formation<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-59d184ae78b5dd124a8e174384f8993a\"><strong>Un cadre de formation optimal<\/strong>, en pr\u00e9sentiel dans une salle de s\u00e9minaire enti\u00e8rement \u00e9quip\u00e9<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Modalit\u00e9s d\u2019\u00e9valuation <\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-322d14e2f721687a7dc1779719b80a04\"><strong>Bilan de positionnement initial<\/strong> compl\u00e9t\u00e9 par le stagiaire en d\u00e9but de formation afin d\u2019\u00e9valuer son niveau.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-586470e417a1bbf74ec0260543e6600d\"><strong>\u00c9valuation continue<\/strong> tout au long du module via des mises en situation, des \u00e9tudes de cas et des \u00e9changes.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-3a45bf3976f6a716bf3b971c4d01741d\"><strong>Validation des acquis en fin de module<\/strong> r\u00e9alis\u00e9e par le formateur, portant sur les points cl\u00e9s de compr\u00e9hension et l\u2019\u00e9volution du stagiaire par rapport \u00e0 son bilan initial, avec une \u00e9valuation not\u00e9e de 1 \u00e0 4 (de \u00ab tr\u00e8s insuffisant \u00bb \u00e0 \u00ab tr\u00e8s satisfaisant \u00bb) sur trois points cl\u00e9s d\u00e9finis pour chaque module.<\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-73e9d6364ac352ecb4e5d83adcb768fc\">Remise d\u2019un certificat de r\u00e9alisation et de r\u00e9ussite en fin de formation.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Accessibilit\u00e9 aux personnes en situation de handicap<\/strong>&nbsp;: Notre formation est inclusive et accessible \u00e0 tous, et accueille les personnes en situation de handicap dans les meilleures conditions. En amont, une analyse des besoins sp\u00e9cifiques est r\u00e9alis\u00e9e afin d\u2019identifier et de mettre en place les adaptations p\u00e9dagogiques, techniques ou organisationnelles n\u00e9cessaires. Le parcours est ainsi enti\u00e8rement personnalis\u00e9, avec des modalit\u00e9s p\u00e9dagogiques et des supports adapt\u00e9s aux besoins de chaque apprenant.<\/p>\n\n\n\n<p>Un accompagnement d\u00e9di\u00e9 et bienveillant est assur\u00e9 tout au long de la formation par notre r\u00e9f\u00e9rente handicap ainsi que par le formateur. Les sessions se d\u00e9roulent dans des locaux accessibles aux personnes \u00e0 mobilit\u00e9 r\u00e9duite, garantissant un cadre d\u2019apprentissage confortable et adapt\u00e9. Si n\u00e9cessaire, une prise en charge renforc\u00e9e peut \u00eatre mise en place en collaboration avec des structures et partenaires sp\u00e9cialis\u00e9s dans l\u2019accompagnement du handicap.<\/p>\n\n\n\n<p>Pour plus d\u2019informations, vous pouvez contacter C\u00e9lia SAHILI, notre r\u00e9f\u00e9rente handicap, qui saura vous accompagner au plus pr\u00e8s et adapter le parcours en fonction de vos besoins.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-1e1330004ac89504c48ce4162eabfb2d\"><strong><strong>Contacts&nbsp;de notre \u00e9quipe Synergie Factory&nbsp;:<\/strong><\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-c89699f77e392519c5a2d9d455c4bf4e\">Pour toute demande ou question, contactez-nous \u00e0 l\u2019adresse suivante&nbsp;:<a href=\"mailto:rh@tschoeppe.fr\">rh@tschoeppe.fr<\/a><\/li>\n\n\n\n<li class=\"has-black-color has-text-color has-link-color wp-elements-6d8952cac18e54d7ad3ac5e4d0cb04ce\"><em>Pour toute demande particuli\u00e8re, veuillez nous contacter \u00e0 l\u2019adresse suivante&nbsp;: Mme C\u00e9lia SAHILI \u2013 Charg\u00e9e des ressources humaines, r\u00e9f\u00e9rente p\u00e9dagogique et r\u00e9f\u00e9rente handicap (<\/em><a href=\"mailto:celia.sahili@synergiedev.fr\"><em>celia.sahili@synergiedev.fr<\/em><\/a><em>)<\/em><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<div style=\"height:35px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<div style=\"height:35px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Programme de la formation : Objectifs g\u00e9n\u00e9raux de la formation : Pr\u00e9sentation de la formation Devenir Manager Public cibl\u00e9 : Cette formation s\u2019adresse aux managers, ou futurs professionnels amen\u00e9s \u00e0 exercer des fonctions d\u2019encadrement, de d\u00e9velopper leur posture de leader, f\u00e9d\u00e9rer leurs collaborateurs et renforcer leur assurance dans leurs interactions professionnelles. Pr\u00e9requis\u00a0: Aucun pr\u00e9requis sp\u00e9cifique [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":906,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-902","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/synergiedev.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/902","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/synergiedev.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/synergiedev.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/synergiedev.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/synergiedev.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=902"}],"version-history":[{"count":40,"href":"https:\/\/synergiedev.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/902\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1155,"href":"https:\/\/synergiedev.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/902\/revisions\/1155"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/synergiedev.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/906"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/synergiedev.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=902"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}